Industriales apoyan alza salarial en base a las estadísticas

La Asociación Nacional de Empresas e Industrias Herrera (ANEIH) planteó su posición sobre el alza a los sueldos mínimos en República Dominicana. Ángelo Viro, presidente de la entidad, afirmó que el sector empresarial presentará su propuesta de forma consensuada, tomando la inflación como punto de partida, pero también otros indicadores que incluyan la productividad y que no se altere la competitividad con otros países del área.

Viro, dijo en compañía de Indhira Jiménez, secretaria de la ANEIH; y de Jessica Calcagno, directiva ejecutiva, que el sector empresarial no se opone a un nuevo aumento salarial, porque esa es una discusión que se da de forma natural cada dos años, sino que se haga sobre la base de estadísticas, de un porcentaje factible, basado en números.

Recordó que en el país hay una clasificación salarial para las grandes empresas, medianas, pequeñas y también para las microempresas, en las que hay que analizar los números, tomando como base la inflación de los dos últimos años, los costos, la productividad y la competitividad.

“El sector empresarial y el industrial se basan en estadísticas y cuando se habla de alza salarial hay que analizar los números”, dijo el dirigente industrial durante una visita a Listín Diario.

Precisó que es necesario que se entienda que para calcular el porcentaje salarial no solamente se usa el monto de la canasta básica, porque no se mide para una sola persona, sino para más personas dentro de una familia.

La canasta básica dominicana según el Banco Central cerró el 2024 en más de RD$46,251 mensual a nivel nacional. Tomando en cuenta los distintos grupos de familia en cuanto a sus ingresos, como el quintil uno, que es el grupo de menor ingreso, el costo de la canasta familiar fue de RD$27,724.42, y ya en enero de este año pasaba de RD$28,000 según datos del Banco Central.

Mientras que el quintil dos cerró en RD$36,011,00. El quintil 3 en RD$42,464.89, el quintil 4 en RD$49,235.82 y el 5, que es el grupo de mayor ingreso terminó en 2024 con un costo de RD$75,342.89.

En tanto que el Índice de Precios al Consumidor (IPC) cerró el pasado año en 3.35%. En enero de este año este indicador cerró en 3.32%.

Inflación

El presidente de la ANEIH, Ángelo Viro, aduce que también es importante cuidar que el aumento no afecte la inflación para evitar caer en un círculo cerrado que no termina. Dijo que la época de las empresas que se aprovechan de los colaboradores ya pasó.

Viro señaló que el tema salarial y el porcentaje surgió de una respuesta que ofreció el presidente Luis Abinader en su tradicional encuentro con los medios La Semanal, donde habló de un 20% y de ahí el sector sindical presentó su propuesta de que sea de un 30%, sobre lo cual el empresariado no es que rechazan aumento al sueldo mínimo, sino que plantean que el porcentaje provenga de un análisis de los números que arroje la sumatoria de indicadores.

Sostuvo que lo importante es no impulsar la inflación, y que es errado pensar que los empresarios no quieren subir los salarios porque es muy claro que ese dinero vuelve al consumo, a circular.

Destacó que uno tema que es necesario analizar es la alta rotación de los trabajadores. Dijo que en muchas empresas hay jóvenes que no duran más que un poco más de cinco a seis año, y que aunque en parte es bueno porque muchos son talentos que surgen como emprendedores, eso no es bueno para las empresas, como tampoco el uso desmedido de celulares en horarios de trabajo.

Los dirigentes de la ANEIH hablaron de la modificación del Código de Trabajo, y la cesantía; y del impacto negativo de la modificación a la Ley sobre Residuos Sólidos, de aplicarse como fue aprobada en el Senado.

Sepa más

Cesantía

Viro afirma que la modificación al Código Laboral es positiva, excepto el tema de la cesantía, que piensa que se ha politizado, ya que el empresariado no propone cambiar los derechos adquiridos, sino modificar la cantidad de años para obtenerla.

Residuos sólidos

Sobre el cambio en la Ley 225-20, de Residuos Sólidos, entiende que los diputados deben revisar las modificaciones en las contribuciones, que han elevado de RD$286,000 a RD$10 millones anual.