OPORTUNIDADES

Empleados especiales

Personas con necesidades cognitivas especiales se suman a la fuerza de trabajo como parte de un programa de inclusión laboral.

Labor. Orville Campbell entrega correspondencia en Grupo Viamar. Abajo, Guillermo de Lima ordena uniformes en el Holiday Inn Santo Domingo.

Labor. Orville Campbell entrega correspondencia en Grupo Viamar. Abajo, Guillermo de Lima ordena uniformes en el Holiday Inn Santo Domingo.

En uno de los salones del departamento de Documentación de la empresa para la que labora, y con la ayuda de un lector de código de barras, Orville Campbell, de 34 años, muestra cómo registra y organiza las llaves de los nuevos vehículos que importa la compañía.

En dos paneles, uno frente a él y otro a sus espaldas, cuelgan decenas y decenas de otras llaves que ordenó, por iniciativa propia, en hileras clasificadas por marcas. Es, entre las tareas que tiene asignadas y que abarcan distribuir correspondencia, archivar expedientes y fotocopiar matrículas, la labor que más le gusta.

“No le gusta el desorden”, comenta Vidania Pimentel, encargada del departamento de Documentación.

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