Pichardo se propone transformar la UASD

“Si la Universidad Autónoma de Santo Domingo (UASD) no enfrenta con éxito los retos, obstáculos y nuevos desafíos, podría perder el espacio que socialmente está comprometida a tener, y se convertiría en un elefante blanco”. La consideración es del candidato a la rectoría de la academia estatal Alejandro Pichardo. Al presentar a LISTÍN DIARIO los lineamientos programáticos de una eventual gestión, sostuvo que la UASD tiene que mejorar la calidad y excelencia de sus egresados, tomando medidas que disminuyan el número de créditos por profesores y estudiantes por secciones; responder con pertinencia a la necesidad social, mejorar las condiciones materiales de vida de sus profesores y empleados mediante reajuste salarial y promoción. Pichardo, quien por segunda ocasión aspira a la rectoría para el cuatrienio 2014-2018, entiende que en los últimos años, la academia estatal ha ido agotando su modelo de gestión y afectando sus funciones fundamentales de docencia, investigación, extensión y administración. A su juicio la UASD tiene que producir conocimientos, innovar, y emprender a través de una oferta renovada y conectada a una sociedad abierta y del conocimiento, prohijando los valores de solidaridad, humanismo, criticidad, paz, respeto y amor a la patria. Para lograr estos objetivos, de ser escogido rector, Pichardo aplicará un plan que además de mejorar la calidad del egresado mejore las condiciones de vida de los profesores. “La UASD tiene el 50% de la matrícula del sistema nacional de educación superior y posee el 100% en algunas disciplinas como estadística, física, sociología, filosofía y química. Nombrará por concurso a 800 nuevos profesores y creará 8,000 secciones a un costo de RD$12 millones de pesos mensuales. A través de un plan piloto se impartirá docencia a través de las metodologías virtual y semipresencial, para que miles de estudiantes puedan adquirir competencia sin tener que estar físicamente en el aula. “Con estas medidas, conseguiremos disminuir el número de créditos frente al estudiantado y disminuir el número de estudiantes por secciones, sin afectar los ingresos”, dijo. Para que los centros universitarios regionales puedan ser eficaces y propulsores de progreso local, les otorgará más recursos y los dotará de biblioteca, salón de conferencia, comedor, y la inclusión de algunas carreras de acuerdo al estudio de factibilidad. Profesores y empleados serán evaluados para fines de promoción y reclasificación según estipulan los reglamentos, acciones que incluirán la categorización y los correspondientes aumentos de ingresos. Gestionará que las empresas productivas de la UASD sean eficientes y puestas al servicio de la docencia, la investigación y la extensión.